各会员单位：

各勘察设计单位进一步加大企业文化建设，工作中取得了新的成绩。为总结我省勘察设计企业文化建设优秀成果，发挥典型示范的标杆作用，增强企业文化建设影响力，根据协会工作安排，经研究决定开展2018-2022年安徽省工程勘察设计行业企业文化建设先进单位、先进工作者评选。有关事项通知如下：

一、评选原则、范围、数量

（一）原则：严格条件，保证质量，好中选优，以评促建。

（二）范围：安徽省工程勘察设计协会会员单位及负责单位企业文化建设的同志。

（三）数量：根据申报情况，评选先进单位20-30家，先进工作者30-50名。

二、评选条件

详见附件一。

三、评选程序

（一）申报

1.申报先进单位，应撰写企业文化建设成果总结报告（3000字以内，附相关证明材料），填写《安徽省工程勘察设计行业企业文化建设先进单位申报表》（附件二，须加盖单位印章）。

2.申报先进工作者，应撰写个人事迹材料（1500字以内，附相关证明材料），填写《安徽省工程勘察设计行业企业文化建设先进工作者申报表（附件三，须加盖单位印章）。

（二）初评。由协会党建与企业文化工作委员会负责，通过审阅材料、经验交流、实地考察等方式，并在一定范围内征求意见，形成推荐意见，协会秘书处复核。

（三）审定。协会理事长工作会议对初评结果进行审定。

（四）网上公示。经审定的评审结果，在安徽勘察设计信息网公示一周，接受监督。

（五）表彰奖励。经公示后无异议的评审结果，由协会发文表彰，颁发奖状，建议由获奖者单位给予物质奖励。

（六）宣传推广。对先进单位和先进工作者通过协会网站宣传报道，并适时组织会员单位到企业文化建设先进单位学习观摩，交流企业文化建设经验，发挥示范带动作用。

附件：

1、安徽省工程勘察设计行业企业文化建设先进单位、先进工作者评选条件

2、安徽省工程勘察设计行业企业文化建设先进单位申报表

3、安徽省工程勘察设计行业企业文化建设先进工作者申报表

2022年10月12日